Каталог документов

Контент

01 / 01

Документы по классификатору

Приказ 408 Об утверждении Порядка определения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности федерального бюджетного учреждения Министерства юстиции Российской Федерации, превышение которого влечет расторжение трудового договора с руководителем федерального бюджетного учреждения по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации

            
                Вернуться в начало каталога
            		

    Вернуться назад
 
Приказ 408 входит в следующие классификаторы и разделы
Законодательство РоссииПринятые в Российской Федерации  Минюст России; Министерство юстиции Российской Федерации  2010  2010-12

 Приказ 408 Об утверждении Порядка определения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности федерального бюджетного учреждения Министерства юстиции Российской Федерации, превышение которого влечет расторжение трудового договора с руководителем федерального бюджетного учреждения по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации

Статус: Действует
Текст документа: присутствует в коммерческой версии NormaCS
Утвержден: Минюст России; Министерство юстиции Российской Федерации, 27.12.2010
Обозначение: Приказ 408
Наименование: Об утверждении Порядка определения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности федерального бюджетного учреждения Министерства юстиции Российской Федерации, превышение которого влечет расторжение трудового договора с руководителем федерального бюджетного учреждения по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации
Комментарий: Зарегистрировано в Минюсте РФ 31.12.2010, регистрационный № 19488.
Дополнительные сведения: доступны через сетевой клиент NormaCS. После установки нажмите на иконку рядом с названием документа для его открытия в NormaCS

Приказ 408 Об утверждении Порядка определения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности федерального бюджетного учреждения Министерства юстиции Российской Федерации, превышение которого влечет расторжение трудового договора с руководителем федерального бюджетного учреждения по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации


Пожалуйста, дождитесь загрузки страницы...